El Espectador 810 AM

El director del Instituto Cuesta Duarte del PIT CNT, Milton Castellanos recalcó que en los últimos dos años el salario ha caído sistemáticamente, y que de seguir a este ritmo “podríamos llegar al 8 o 10% de caída a fin de año”, situación que repercutirá también en las jubilaciones.

Con la situación actual, el gobierno convoca a los Consejos de Salarios y sugiere que los privados hagan correctivos, “pero si en el 80% de las mesas la parte empresarial no está de acuerdo, ¿quién garantiza que el sector privado haga los correctivos?”. “La sugerencia debe convertirse en sugerencia activa”.

“No somos partidarios de toquetear los convenios porque estos generan certezas a los empresarios y a los trabajadores. Pero para no toquetearlos, no pueden tener un grado de ortodoxia que los hagan inamovibles”, dijo y cuestionó que no se hayan incluido cláusulas gatillo en los convenios salariales. Ante esta realidad, Castellanos entiende que las negociaciones dependerán de “la capacidad del gobierno para que los empresarios se alineen con su postura”. “Aspiro a que lo hagan”, dijo, porque de otra manera el presidente debería “reconocer que lamentablemente su sugerencia no se la llevó nadie ¿se imagina eso?”

El director del Cuesta Duarte también cuestionó que el gobierno haya asegurado que la recuperación salarial llegaría en 2022. “Está pasando el año y el salario no se recupera. Cada día que pasa se hace más difícil, porque si postergo el compromiso se me va acabando el tiempo, entonces en los últimos meses tengo que pagar todo, y si la inflación sigue esta tendencia, serán porcentajes importantes”.

Sobre las medidas propuestas por el Frente Amplio, dijo que “van en dirección de contener la carestía, pero sugirió “algún aporte extraordinario” de los “sectores que están haciendo mucha plata. Las crisis nunca son generales. Esta crisis generó oportunidades para algunos a los que les fue muy bien”.